Jsme tým kvalifikovaných a zkušených profesionálů, poskytující kompletní servis v oblasti daní, účetnictví a mezd.
 
Nezapomeňte že:
  • 8.10.2022 zdravotní pojištění - splatná záloha za září
  • 10.10.2022 spotřební daň - splatnost daně za srpen (mimo spotřební daň z lihu)
  • 16.10.2022 silniční daň - záloha na daň za 3. čtvrtletí
Více informací najdete v našem kalendáři

Více zaměstnavatelů má nabírat než propouštět.

Milí čtenáři, čeští zaměstnavatelé plánují ve 2. kvartálu tohoto roku mnohem více nabírat zaměstnance než propouštět.

Toto zjištění vyplývá z pravidelného zkumu společnosti Manpower mezi 607 zaměstnavateli v soukromém i veřejném sektoru v ČR, jehož výsledky firma uveřejnila na on-line tiskové konferenci.

Přijímat nové pracovníky plánuje podle průzkumu 13 procent zaměstnavatelů, naopak pět procent očekává snižování jejich počtu. Na 79 pct oslovených podnikatelských subjektů uvedlo, že během prvního čtvrtletí změnu nechystá. Čistý index trhu práce tak činí plus osm procent. V předchozím čtvrtletí to bylo minus jedno procento.

Firmy ve všech sektorech s výjimkou ubytování a stravování plánují s odezníváním epidemie nabírat nové zaměstnance. Největší optimismus vykazují sektory, které zaměstnávají největší počet zaměstnanců, jako je výroba, služby, stavebnictví a veřejný sektor. Otázkou ale je, jak dlouho se bude ještě světlo na konci tunelu vzdalovat,“ uvedla generální ředitelka ManpowerGroup ČR a Slovensko Jaroslava Rezlerová. Přes aktuální nejistotu nejsou podle ní firmy schopné obsadit řadu pracovních míst. Třetina všech volných pozic na trhu, tedy 107.000, je obsluha strojů ve výrobě, a tyto pozice se nyní velmi těžko obsazují. Lidé z gastronomie a služeb nemají o práci ve výrobě zájem, nábor zahraničních pracovníků je nyní náročnější a zdlouhavý. Dále se hledá 80.000 pomocných dělníků především do stavebnictví, 67.000 řemeslníků a opravářů nebo 29.000 různých specialistů, techniků a odborných pracovníků, dodala. Nejsilnější náborové plány hlásí stavebnictví s indexem plus 25 procent. Povzbudivé náborové plány hlásí i zpracovatelský průmysl (16 procent) a finance, pojištění, nemovitosti a další služby organizacím (12 procent). Pouze zaměstnavatelé v ubytování a stravování hlásí pesimistické náborové plány s indexem minus pět procent, které jsou ale výrazně méně pesimistické ve srovnání s předchozím obdobím.

Zaměstnavatelé ve všech třech regionech očekávají v příštím čtvrtletí aktivní náborové prostředí. Nejsilnější náborové plány hlásí Morava a Slezsko s indexem plus deset procent. Index v Praze činí plus devět procent a v Čechách plus sedm procent. V porovnání s předchozím čtvrtletím index výrazně posílil na Moravě o 18 procentních bodů a v Praze narostl o 11 procentních bodů. Index v Čechách zůstává relativně stabilní.

 

V Praze dne 25. května 2021

Mgr. Petr Jezdinský, právník (s využitím ČTK a Manpower)

Informační panel

3
Říjen
2022
Od 1. října 2022 nastávají změny v zákoně o evidenci skutečných majitelů.

Vážení klienti, opravdu povinný zápis skutečného majitele společností do veřejné evidence je starý pouze jeden rok.

26
Září
2022
Maďaři umožní korporacím platit daně v eurech a dolarech.

Milí čtenáři, Maďarsko umožní firmám platit daně v eurech a dolarech, aby jim tak alespoň částečně kompenzovalo dopady vysokých nákladů na import ze zahraničí.

19
Září
2022
Od srpna se zvýšilo stravné a náhrada za pohonné hmoty.

Milí klienti, v důsledku turbulentní ekonomické situace a inflace došlo k aktualizaci vyhlášky, která upravuje výši náhrad za stravné nebo průměrnou cenu pohonných hmot.

Zobrazit další články